domingo, 24 de maio de 2009

GINÁSTICA LABORAL

A preocupação com o bem estar físico e mental não deve se restringir somente em academias, mas também ser explorada em outros ambientes, como o laboral, onde a maioria das pessoas passa a maior parte do dia. A aplicação destes programas nas empresas e fábricas se deve ao processo acelerado de industrialização que, nas últimas décadas, valorizou o instrumental, o maquinário e os métodos de produção, fazendo com que o Homem trabalhasse num ritmo acima de sua capacidade, acarretando uma série de doenças ocupacionais, como a LER/DORT e o stress. A qualidade de vida no ambiente de trabalho está diretamente ligada ao nível de produção, pois trabalhadores com alterações físicas, com sensação de peso nos ombros, fadiga, dor, redução, na capacidade funcional, perda de controle dos movimentos devido ao uso excessivo ou inadequadas estruturas osteomusculares, não executam suas funções como poderiam e, muitas vezes, precisam ser afastadas, causando prejuízo a saúde do trabalhador e para a empresa. A Ginástica Laboral tem o propósito de oferecer melhores condições de trabalho, alem de diminuir o nível de sedentarismo, tornando os funcionários mais saudáveis, dispostos e animados, prevenindo acidentes, exercitando o corpo e tornando a relação com os colegas de trabalho mais produtiva e sadia. Os exercícios físicos durante a jornada de trabalho, têm a finalidade de desenvolver e aprimorar as qualidade físicas dos colaboradores, além de desenvolver a consciência corporal.

Tipos de Ginástica Laboral
Preparatória - para atividades que exigem esforço físico intenso.
Ginástica com duração de 10 a 15 minutos, realizada antes do início da jornada de trabalho. Tem como o objetivo principal o corpo do trabalhador, aquecendo os grupos musculares que serão solicitados nas suas tarefas e despertando-os para que se sintam mais dispostos ao iniciar o trabalho.
Compensatória – para atividades que exigem esforço físico repetitivo.
Ginástica com duração de 5 a 8 minutos, realizada durante a jornada de trabalho para executar exercícios específicos de compensação aos esforços repetitivos e às posturas inadequadas, solicitadas nos postos operacionais.
Relaxamento
Ginástica baseada em exercícios de alongamento realizada após o expediente, com o objetivo de oxigenar as estruturas musculares envolvidas na tarefa diária, evitando o acúmulo de ácido lático e prevenindo as possíveis instalações e lesões.Fazendo com que o mesmo retorne ao seu convívio pessoal descansado e em condições de aproveitar melhor o seu lazer.

Resultados Obtidos com a Introdução da Ginástica Laboral
Melhoria do Clima Organizacional
Diminuição de queixas dolosa e conseqüente procura ambulatorial.
Diminuição do absenteísmo
Melhor adaptação ao posto de trabalho
Melhoria ao atendimento do cliente externo
Melhoria da condição de saúde geral de todos os funcionários.

Um comentário:

Anônimo disse...

Esse seu texto, vem esclarecer bem o porque de tantas reclamações,durante e após o término do trabalho.E nos alerta para, que não tenhamos uma vida sedentária principalmente nos dias de hoje, que não temos tempo, para a nossa própria vida a não ser trabalho e mais trabalho. Vemos neste maneiras de relaxar e e ter uma vida mais saudável, mesmo no trabalho.Parabéns.